高級月嫂證只是行業(yè)協(xié)會或企業(yè)的的一種認證，國家沒有機關對其進行專門認可和審定。

　　月嫂是母嬰護理師的俗稱，主要是專業(yè)護理產(chǎn)婦與新生兒，服務的內(nèi)容以月子護理為主，新生兒的護理占80%，產(chǎn)婦的護理占20%。月嫂屬于高級家政人員，不同于一般的家政護理員。通常情況下，月嫂工作集保姆、護士、廚師、保育員、保潔員的工作性質(zhì)于一身。通常月嫂服務時間是24小時（實際有效工作時間為18小時），且大多月嫂是在客戶家里提供服務。

　　看看這則信息，就明白什么是所謂的“金牌月嫂”了。

　　“金牌”評定沒標準

　　高女士當月嫂當了十多年，據(jù)她介紹，所謂的“金牌月嫂”，其實并沒有硬性的界定標準，而眾多“金牌月嫂”的服務質(zhì)量也不盡相同。一些所謂的“金牌月嫂”，甚至連孩子都不會抱。

　　那么“金牌月嫂”到底是怎么來的呢？高女士介紹，月嫂一般分為初級、中級、高級，也有金牌月嫂，有的高級月嫂會持有母嬰護理師證書或育嬰師資格證。月嫂的級別越高，工資也就越高。市場上月嫂因級別不同，月薪從4000元到8000元不等。而有關“金牌月嫂”的評定標準，大部分家政公司主要是根據(jù)月嫂本人所帶過的嬰兒數(shù)目、從業(yè)時間長短等，來評定月嫂級別，這就意味著其“認證隨意性較大”。

　　高女士說，根據(jù)月嫂本人所帶過的嬰兒數(shù)目來判定一位月嫂的經(jīng)驗的辦法，其實不可取。有的月嫂因為服務質(zhì)量不過關而被提前辭退，也算帶過一個孩子。如果一位月嫂被辭退了三五次，那她的“經(jīng)驗”也很“豐富”了。

　　當月嫂先交培訓費

　　高女士說，其實，剛開始時她也是一位保姆，后來她選擇了做一名月嫂。“當時覺得當月嫂比干保姆掙得多多了，而且干的活也差不太多。我也帶過孩子，無非就是換洗下衣物，做做娘倆的飯唄。”高女士說。

　　于是，高女士選擇了一家家政公司，并提出自己想當月嫂。該公司工作人員表示，想當月嫂得先培訓，而培訓就必須得交培訓費?！爱敃r，這名工作人員告訴我，交了培訓費，經(jīng)過一段較為短暫的培訓后，就會領取相應的證書，這樣就能‘持證上崗’，其收入也會明顯增多?！睘榱四苡懈玫那巴?，高女士最終還是交了錢參加了培訓。

　　在高女士眼里：“當時是我運氣好，那家公司比較正規(guī)，培訓的時候?qū)W到了很多非常實用的實際操作技能，為我后來的工作打下了不錯的基礎。”

　　考試拿證很簡單

　　談起崗前培訓的問題，高女士說：“在正規(guī)的月嫂培訓機構，對于月嫂崗前培訓的管理把握得非常嚴格。不但培訓的課時數(shù)足夠，且講師們也都非常優(yōu)秀，這樣能在最大程度上保證月嫂的服務質(zhì)量。但問題是，受利益的驅(qū)動，有些非正規(guī)的家政公司，只要報名月嫂的市民交錢，就能接受所謂的‘培訓’，講師基本上都是一些老資格的月嫂，這些月嫂的培訓基本上沒有什么針對性，往往是想到哪里便講到哪里。不但課程安排不合理，甚至好多時候都是在聊閑天，新月嫂們往往難有真正的收獲?！?/p>

　　非正規(guī)的公司在培訓結(jié)束后，也會安排考試，不過考試過程并不是很嚴格。只要課時數(shù)足夠，就會安排考試，且考試的通過率極高?？荚囃ㄟ^了，接下來就是領證，“持證上崗”也就順其自然了。

　　“金牌”稱謂靠包裝

　　有道是“人靠衣裳馬靠鞍”，月嫂市場更加講究包裝。高女士說：“月嫂的級別都是各家政公司自己界定的，初級、中級、高級、金牌均是由公司自己判斷的。有相當一部分家政公司和月嫂為了獲得更高的報酬，便想盡辦法將自己或?qū)⒆约核茌牭摹话阍律b成‘金牌月嫂’?！?/p>

　　這一點，在記者進一步采訪中得到了印證。市民宋先生說：“我為了更好照顧我的孩子，曾經(jīng)請過三位‘金牌月嫂’，但都不是讓我太滿意。甚至有一個干起活來還不如我一個大老爺們。”市民趙先生曾請過這樣一位“金牌月嫂”，這位月嫂服務水平還算不錯，手上也有一張高級母嬰護理師的證書。但是一次偶然的機會，趙先生發(fā)現(xiàn)這位月嫂竟然不認識字。這讓趙先生非常納悶，既然不識字那她的證書是怎么來的呢？

　　高女士介紹，其實金牌不金牌的在行內(nèi)并沒有太嚴格的規(guī)定，只要是公司說你是金牌，別人根本沒有辦法查證，只能由客戶雇傭后，通過其服務水平來驗證。